Comment accompagner des actifs exposés à des facteurs d’usure professionnelle ?

Vos missions peuvent vous conduire à accompagner des individus exposés au travail répétitif ou encore au travail posté.

Que ce soit pour prévenir l’usure professionnelle ou faciliter des projets de reconversion, des solutions existent !

Rejoignez-nous le jeudi 13 mars à 11h pour l’ouverture de la nouvelle saison du cycle de webinaires « Dynamiques professionnelles ».

Nous accueillerons pour ce premier numéro, Mme Generosa GONCALVES, Chargée de développement à Transitions Pro Hauts-de-France. Elle viendra nous présenter des solutions de reconversion dans le cadre de la pénibilité au travail, telles que le C2P, le PTP, le FIPU, ou le PUR...

Programme

• Les solutions de reconversion dans le cadre de la pénibilité au travail :
• Le Compte Professionnel de Prévention (C2P)
• Le Projet de Transition Professionnelle (PTP)
• Le dispositif de Prévention Usure-Reconversion
• Le Fonds de prévention d’Usure professionnelle
• le Fonds d’Investissement pour la Prévention de l’Usure professionnelle, et ses modalités de mobilisation
• Cas pratique d’accompagnement
• Vos interlocuteurs en Hauts-de-France
• Questions – réponses

Ce nouveau cycle de webinaires, baptisé « Dynamiques professionnelles » s’adresse aux professionnels de l’orientation et de l’accompagnement. C’est l’opportunité de découvrir des dispositifs spécifiques en faveur de la mobilité professionnelle des actifs.

Retrouvez l’ensemble de la programmation de ce cycle via ce lien.