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Central Test vous invite à son événement

Renforcez le développement des compétences grâce à l’évaluation 360

À propos de cet événement

Le feedback à 360 est devenu la référence en matière de développement professionnel. Faisant fi des évaluations classiques où l’individu est seul juge de son talent, le 360 élargit le spectre d’analyse en impliquant différents acteurs pour obtenir un regard complet sur les compétences de la personne.

Ce nouveau mode d’évaluation révèle ainsi de façon plus objective les forces et les axes d'amélioration d’un individu et devient l’outil le plus efficace pour accélérer le développement de ses compétences.

Ceci dit, pour obtenir toutes ces garanties, l’utilisation du 360 doit s’inscrire dans une démarche. Si l’évaluation 360 demeure un puissant outil pour révéler les compétences, l’après 360 est déterminant pour déployer des actions de renforcement de ces compétences, autrement, les impacts de cette évaluation seront de courte durée.

Lors de notre webinar du jeudi 1er avril, à 15:30 CET, nous aborderons les points suivants :

  • quelles sont les compétences évaluées par le 360 Feedback ?
  • comment interpréter et restituer les résultats d’une évaluation 360 ?
  • comment les transformer en actions concrètes ?
  • nos conseils pratiques pour s’assurer d’une démarche efficace

Central Test

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