Empreinte Humaine vous invite à son événement

Webinaire - Permanences psychologiques : structurer un espace d’écoute en entreprise

À propos de cet événement

Permanences psychologiques en distanciel ou sur site : structurer un espace d’écoute en entreprise

Jeudi 21 Mai 2026 | 11:30 – 12:15 (heure FR)

Sophie Cot-Rascol - Directrice Associée, pôle prévention tertiaire et individuelle


Face à la montée des enjeux de santé mentale au travail, les permanences psychologiques se développent dans de nombreuses organisations.

Pour autant, leur mise en place et leur pilotage soulèvent des questions très concrètes côté RH.

Ce webinaire a été pensé comme un temps dédié aux fonctions RH, pour prendre du recul, partager vos interrogations et bénéficier d’un éclairage expert au plus proche de vos réalités terrain.

Animé sous forme d’interview avec Sophie Cot-Rascol, psychologue clinicienne et experte conseil en santé au travail, ce webinaire s’appuiera directement sur les questions que vous vous posez :

  • Comment savoir si ce dispositif est pertinent pour mon organisation ?
  • Comment le structurer concrètement ?
  • Quels critères pour choisir (ou faire évoluer) un dispositif avec un partenaire ?
  • Comment garantir la confidentialité et la confiance des salariés ?
  • Comment articuler les permanences avec le reste de la politique de prévention ?

L’ambition n’est pas de présenter un modèle unique, mais de vous apporter des repères pour éclairer vos décisions, en fonction de votre contexte.

Plus qu’un webinaire, nous vous proposons un temps d’échange.

Nous vous invitons à poser dès maintenant vos questions lors de votre inscription (de manière anonyme si vous le souhaitez).

JE POSE MES QUESTIONS ICI

Elles seront intégrées au fil des échanges pour nourrir la discussion.

Pendant le live, vous pourrez également réagir, partager vos enjeux et interroger directement notre experte.

Pour qui ?

  • DRH, RRH
  • Responsables QVCT / RPS
  • Services de Santé au Travail
  • Directions impliquées dans les enjeux de santé mentale au travail

Que vous soyez en phase de réflexion, déjà équipé ou en questionnement sur votre dispositif actuel, ce temps est conçu pour vous.

Proposé par

  • Membre de l'équipe
    SC M
    Sophie Cot Rascol Directrice @ EMPREINTE HUMAINE

Empreinte Humaine

Bien-être, bien-vivre, bien-faire

Le cabinet Empreinte Humaine se consacre à l’amélioration de la qualité de vie au travail, avec une approche structurée et rigoureuse, fondée sur des valeurs et un engagement scientifique. En intégrant la santé mentale au centre de ses actions, Empreinte Humaine privilégie des méthodologies éprouvée