À propos de cet événement
EPSILON France revient pour la troisième édition de son événement EPSILON Day. Un rendez-vous récurrent pour nourrir vos réflexions stratégiques, accompagner vos projets de transformation datamarketing et rester à la pointe d'un domaine en constante évolution.
Après avoir couvert les enjeux métiers Marketing et Data lors des précédentes éditions, nous aborderons cette fois-ci les enjeux RH que rencontrent les entreprises dans le cadre de leur transformation data et la façon dont elles y font face.
Si la data a bouleversé les orientations stratégiques, elle engendre également des challenges sur la gestion, l’animation et l'évolution de l’ensemble des compétences pour opérer leur transformation. En 2021, 82 530 projets de recrutement étaient recensés pour le secteur du numérique d’après Pôle Emploi dont 61% d’entre eux considérés comme difficiles par les entreprises. Selon une étude menée par l’OPIIEC, 7 500 spécialistes supplémentaires en IA et Data Science pourraient également être recherchés d’ici 2023.
Face à ce contexte, renforcer les formations disponibles autour de ces métiers, développer les parcours collaborateurs et leurs perspectives d’évolution, travailler de concert avec les écoles sont autant de leviers qui sont d’ores et déjà activés.
Nous vous avons partagé les différentes initiatives et retours d’expérience à la fois de marques, de partenaires et d’écoles lors de cette matinée animée par Laure Debos & Sylvain Bellier, Executive Vice Presidents d'EPSILON France ainsi qu'Anne-Laure Piron, Directrice Ressources Humaines d'EPSILON France.
Programme de la matinée:
Conjuguer data, marketing et tech pour des interactions entre marques et clients toujours plus justes et pertinentes.