À propos de cet événement
Dans de nombreuses entreprises, la stratégie RH peine à se concrétiser sur le terrain… souvent parce que les managers ne sont pas suffisamment outillés, formés ou reconnus dans leur rôle stratégique. Mal accompagnés, les managers peuvent involontairement devenir un frein à la mise en œuvre des politiques RH.
Dans ce webinar, nous verrons comment transformer vos managers en véritables partenaires de votre stratégie RH. Nos trois experts RH vous partageront les bonnes pratiques, méthodes et outils pour rendre les managers acteurs du développement des talents et de l’expérience collaborateur.
L’objectif ? Installer une culture de co-responsabilité, où RH, managers et collaborateurs avancent ensemble vers les mêmes ambitions et résultats.
📌 Au programme :
- Comprendre le rôle stratégique des managers et leur impact sur la réussite des initiatives RH.
- Identifier les bonnes pratiques pour clarifier les rôles et responsabilités du triptyque RH / manager / collaborateur.
- Découvrir comment outiller et accompagner les managers pour les transformer en véritables relais RH.
- S’inspirer d’exemples concrets et d’initiatives réussies pour renforcer l’engagement et le développement des talents.
Jobmaker
Trouver sa place. S'engager dans son travail.Plateforme d'accompagnement digital de carrière, créée par des coachs pour les coachs, les consultants & les RH. Jobmaker permet à l'utilisateur de mener une réflexion sur sa posture professionnelle et ainsi:
▶ s'approprier sa singularité
▶ prendre du recul
▶ savoir se "marketer"
▶ s'engager
