À propos de cet événement
Explications des différents cas d'usage :
- Recrutement interne
- Gestion des souhaits de mobilité géographique
- Echanges à poste égal
- Amélioration de la QVT des publics "fragiles"
- Réduction de l'absentéisme dû aux trajets longs
1km à Pied
Des heureux et moins de CO2 !1er logiciel RH qui réduit les trajets quotidiens de 3 manières :
- gestion des souhaits de mobilité
- mobilité interne géographique lorsqu'un poste se libère.
- mobilité croisée à poste égal
Déjà utilisé par : Lidl, Auchan, Transilien SNCF, Korian, crèches Petits Chaperons Rouges, La Poste...
