À propos de cet événement
Avec la crise sanitaire, les DRH, les managers, comme les représentants du personnel activent tous les leviers de la QVT intégrés dans leurs accords. Ils en explorent aussi d'autres.
Une expérience inédite pour capter le pouls des salariés, répondre au mieux à leurs multiples interrogations, désamorcer les risques de division des collectifs de travail, prendre les meilleures décisions en conjuguant reprise économique et santé au travail...
Comment capitaliser sur cette riche expérience ?
Introduction par le groupe Up
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