Miroir Social begivenheder

On demand begivenheder

DR RB LG JC 2	[Quels élus pour demain ?] Quand la reconnaissance des élu·es passe aussi par les diplômes et les certifications C. 1 time og 30 minutter	Se nu
FR NC FB CS	Quels facteurs de réduction des RPS pour les représentants des salariés ? C. 1 time og 30 minutter	Se nu
	Quels leviers syndicaux pour peser dans la transformation permanente des fonctions publiques ? C. 1 time og 45 minutter	Se nu
	Quels nouveaux liens avec les salariés en sortie de confinement ? C. 1 time og 45 minutter	Se nu
SM CS	Quels relais de proximité pour accompagner la parole des salariés aidants ? C. 1 time og 30 minutter	Se nu
	Quel suivi des données sociales de l'absentéisme ? Pour en faire quoi ? Ca. 2 timer og 30 minutter	Se nu
AL SL	Qu'est ce qui motive à porter le mandat ? 16 témoignages / 1 baromètre Ca. 3 timer	Se nu
AR NN	Recul de l'âge de la retraite : comment faire avancer la place des seniors dans les entreprises ? C. 1 time og 45 minutter	Se nu
JA SM JA YH FD 1	Réduire l'absentéisme sans stigmatiser : quelles approches respectives des DRH et des syndicats ? C. 1 time og 30 minutter	Se nu
	Référent.e harcèlement : quelles convergences entre les actions des CSE et des directions ? C. 1 time og 45 minutter	Se nu

	Burn-out : quand l'accélération numérique épuise le travail Om 12 dage C. 1 time og 30 minutter 2026-09-10T09:00:00+0200	2026-09-10T09:00:00+0200	Registrer nu
	Risque routier & travail : quel dialogue social pour dépasser la stigmatisation et intégrer les facteurs organisationnels dans la prévention ? Om 19 dage C. 1 time og 30 minutter 2026-09-17T09:00:00+0200	2026-09-17T09:00:00+0200	Registrer nu