Von Google zu ChatGPT - Wie KI über die Sichtbarkeit als Arbeitgeber entscheidet

Was, wenn deine sorgfältig formulierte Stellenanzeige nie bei deiner Zielgruppe ankommt?

Nicht, weil sie schlecht geschrieben ist – sondern weil sie von ChatGPT & Co. schlichtweg nicht berücksichtigt wird. Das Suchverhalten hat sich verändert: Statt zu googeln, fragen viele heute direkt die KI – nach Arbeitgebern, Jobs oder Benefits. Die Antwort? Keine Linkliste, sondern eine sofortige Empfehlung. Wer dort nicht auftaucht, bleibt unsichtbar.

Für HR heißt das: Sichtbarkeit entsteht nicht mehr durch Keywords, sondern durch Relevanz im richtigen Kontext. GEO – Generative Engine Optimization – wird zur neuen Schlüsselkompetenz.

In unserem Webinar zeigen dir Robindro Ullah und Dr. Daniel Mühlbauer, wie du deine Inhalte so aufbereitest, dass sie von ChatGPT, Claude & Co. richtig wahrgenommen – und im besten Fall aktiv empfohlen – werden. Du erfährst, wie du deine Karriereseiten, Stellenanzeigen und Arbeitgeberbotschaften KI-tauglich gestaltest, ohne dein ganzes System auf den Kopf zu stellen.

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