À propos de cet événement
La concurrence pour attirer et retenir les meilleurs talents s'intensifie de jour en jour. Dans ce contexte dynamique, il est essentiel pour les professionnels des ressources humaines de rester informés et d'innover continuellement dans leurs stratégies d'attraction et de rétention des talents.
La capacité à anticiper les changements, à comprendre les nouvelles attentes des collaborateurs et à adapter les pratiques RH en conséquence devient un avantage concurrentiel indéniable.
Au cours de ce webinaire exceptionnel, nous aborderons les thèmes suivants :
Alexandre Stourbe est le directeur général du lab RH. L’association regroupe deux types de membres : des startups qui proposent de l’innovation dans les Ressources Humaines, et des plus grosses entreprises dont des entreprises du CAC 40 qui œuvrent à transformer leurs fonctions RH. Le but de l’association est de relier ces deux mondes pour promouvoir l’innovation RH en France.
Après près de 15 ans en tant que Manager puis Directeur au sein de TalentSoft, Julien Couderc a rejoint Deel début 2022 en tant que dirigeant pour la France. Créée en 2019, Deel aide les entreprises à se développer à l’international grâce à une plateforme SaaS qui permet de gérer l’onboarding et le paiement des collaborateurs partout dans le monde.
Créatrice & Rédactrice de contenus RH, Anaïs s'appuie sur son expertise terrain de 10 ans en Formation, Marketing RH et Recrutement, à la fois en France et au Royaume-Uni, pour faire rayonner la communication des entreprises et des marques qui souhaitent mieux attirer puis fidéliser leurs candidats ou leurs clients.
Elle écrit également des articles sur des sujets RH inspirants et anime chaque mois des webinars pour CULTURE RH
Deel propose une suite RH Globale permettant de gérer l’embauche, la paie, et la conformité des équipes internationales. Grâce à des entités juridiques dans plus de 120 pays, et une plateforme SaaS clé-en-main, Deel accompagne les startups, PME et grands groupes dans la gestion de leur workforce à travers le monde en combinant expérience digitale et expertise locale via des équipes dédiées. Deel a pour mission de révolutionner le marché du travail global et de permettre à toute entreprise de collaborer avec les meilleurs talents du monde entier.
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