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À propos de cet événement
97% des entreprises déclarent avoir du mal à recruter.*
On parle de pénurie des talents, comme si les candidats avaient disparu du marché.
Pourtant, ce sont les codes du recrutement qui ont changé. 👇
Il n’y a pas moins de talents.
Mais ils ne sont plus là où l’on a pris l’habitude de les trouver, et leurs exigences ont évolué, notamment en termes d’expérience candidat.
Alors comment adapter vos processus actuels pour répondre à ces nouvelles attentes ?
Vous voulez en savoir plus ?
👉Antoine Détis, CEO & Founder @ Tool4staffing, et Agathe Roudet, Tech Talent Acquisition Specialist @AssessFirst, vous donnent rendez-vous le 2 février à 10:00 !
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* Selon le dernier baromètre « Transformation digitale des ressources humaines », Future of RH
Le Talent Prospecting Software pour métiers en tension en mode SaaS, qui accompagne plus de 180 clients dans l'intégralité de leurs processus de recrutement.