Wie führt man ein Einstellungsgespräch mit der Generation Z?

Die Generation Z ist anders als andere Kandidaten!

Sie haben nicht die gleichen Erwartungen an das Bewerbungsgespräch wie erfahrenere Profile und die Beurteilung ihrer Kompetenzen erfolgt häufig über einen an sie angepassten Gesprächsleitfaden und eine entsprechende Scorecard.

In diesem Webinar entdecken Sie die bewährten Praktiken, um Ihre Einstellungsgespräche an die neue Generation anzupassen:

• Welche Aspekte der Stelle oder des Unternehmens sind besonders hervorzuheben?
• Wie bewertet man ihre Kompetenzen trotz ihrer begrenzten Erfahrung?
• Wie spricht man die Gehaltsfrage an?

Moderiert wird das Webinar von:

Sie sind am 4. April verhindert, aber an diesem Webinar interessiert? Melden Sie sich an, um das Replay zu erhalten!