À propos de cet événement
Ce que nous réalisons chaque jour en travaillant est bien sûr le premier facteur de notre QVT. Nos missions peuvent avoir du sens, être agréables, nous apporter… Mais le sentiment de ne pas avoir réellement la mainmise dessus est fréquent.
Quelle est notre marge de manœuvre ? Comment, en tant que RH, puis-je permettre à mes équipes de devenir acteurs du contenu de leur travail ?
Afin de mieux comprendre comment devenir moteur du contenu de notre travail, nous avons fait appel à deux experts du sujet 🔎 :
Cet échange sera animé par Léopold Denis, Co-fondateur @Moodwork et administrateur du Lab RH
🗒 Au programme :
Retrouvez-nous le jeudi 17 juin à 14h ! D’ici là, prenez soin de vous et de vos proches 😊.