Ciamt vous invite à son événement

e-Change n°2 : « Burn out et retour dans l’emploi » : quelles ressources mobiliser pour réussir le retour et le maintien dans l’emploi d’un collaborateur/trice ?

À propos de cet événement

Le burn out ou épuisement professionnel n’arrive pas qu’aux autres ! A un moment de la vie professionnelle, tout travailleur peut être confronté à un état d’épuisement professionnel, et se retrouve au fur et à mesure isolé et par la suite en arrêt de travail, qui peut être long.

Quelles ressources mobiliser pour accompagner le collaborateur/trice ? (RH, IRP, service de prévention et de santé au travail, assurance maladie, médecin traitant …) afin de repérer ces situations précocement et pouvoir proposer au collaborateur, un accompagnement global pour réussir son retour dans l’emploi, sans oublier l’importance de la prévention primaire.

Témoignage : RH d’une entreprise adhérente 

Proposé par

  • Membre de l'équipe
    MG M
    Mounir Ghedbane Médecin du travail @ CIAMT

    Médecin du travail et coordinateur

  • Intervenant externe
    CJ I
    Cyrielle Jolibois

  • Membre de l'équipe
    M
    Céline Vernert COORDINATRICE DE PROJETS @ CIAMT

Ciamt

Prendre soin de vous au travail

Centre de médecine, de santé au travail & de prévention.
La santé est une & indivisible, prendre soin de sa santé au travail, c’est prendre soin de sa santé globale.