Moodwork vous invite à son événement

Talk #4 : Les relations humaines et sociales apaisées sont-elles la source de la QVT ?

À propos de cet événement

L’entreprise est un organisme vivant constitué d’individus et de groupes interagissant les uns avec les autres. Ces interactions ont un rôle primordial dans la Qualité de Vie au Travail mais les différences et les différends n’en simplifient pas la gestion !

Au niveau individuel comme organisationnel, comment apaiser ces relations ?

Afin de découvrir les mécanismes humains qui régissent les entreprises et comment apaiser les relations sociales, nous avons invité 3 experts du sujet 🔎 :

  • Alexandre Bonhomme Deveycx, Psychologue @Moodwork
  • François Geuze, Innovateur et Expert RH @e-consulting RH.
  • Philippe Eber (à confirmer)

Cet échange sera animé par Benjamin Brion, co-fondateur et PDG @Moodwork


🗒 Au programme :

  • Quels sont les secrets d’un dialogue social apaisé ?
  • Relations inter-personnelles : quels soft skills développer et comment ?
  • Quel est le rôle et quelles sont les marges de manœuvres des RH sur ces sujets ?


Retrouvez-nous le jeudi 17 juin à 12h ! D’ici là, prenez soin de vous et de vos proches 😊.

Proposé par

  • Intervenant externe
    I
    Ben Imk_fbcde42c-494a-4402-971f-5cbff63a385d Co-Fondateur @ Moodwork

  • Intervenant externe
    I
    François Geuze Innovateur et expert RH @ e-consulting RH

  • Intervenant externe
    I
    Alexandre Bonhomme Deveycx Psychologue du travail @ Moodwork