À propos de cet événement
🌱 Née entre 1996 et 2010, la génération Z a déjà bien commencé son entrée dans le monde du travail. 🌱
Ayant grandi sur fond de digitalisation, d’incertitudes économiques et de conscience sociale et environnementale, les Z ont notamment pu faire le constat de l’échec du modèle des générations précédentes en termes de travail. 🙅
Porte-parole des nouveaux enjeux sociétaux qui s’expriment de manière privilégiée à travers elle, la génération Z met en lumière des aspirations qui se retrouvent en réalité dans toutes les tranches d’âge.
Importance de l’équipe, reconnaissance, flexibilité, sens au travail, impact environnemental et social, nouveau rapport à l’autorité…
🔍 Quelles sont les attentes des Z ?
💡 Pourquoi les entreprises doivent-elles s’emparer du sujet ?
⚙️ Comment répondre à leurs aspirations ?
🗝 En quoi la Qualité de Vie au Travail est un levier clé ?
Venez en discuter lors de notre table ronde, animée par Laurie Thierry, qui réunira :
🔹 Agathe Spadavecchia, Talent Acquisition chez Swile
🔹 Camille Goni, Head of Talent Acquisition chez Shine
Rendez-vous le jeudi 21 avril à 11 h 30 !
