FLOWSPARKS nodigt u uit voor hun evenement
Over dit webinar
🚀 Hoe zorg je dat frontline-teams altijd goed getraind, compliant en productief blijven – zelfs in een veeleisende omgeving?
Voor veel industriële productiebedrijven is dit een herkenbare uitdaging. De hoge doorstroom van medewerkers, de inzet van seizoenskrachten en de beperkte digitale vaardigheden bij een deel van de workforce maken het lastig om iedereen op de werkvloer snel en effectief te trainen. Terwijl de druk om te blijven voldoen aan veiligheids- en compliance-eisen alleen maar groter wordt.
Het gevolg? Medewerkers missen soms cruciale kennis, processen lopen stroever en het risico op fouten neemt toe. Dat kan leiden tot hogere kosten, meer incidenten en een lagere productiviteit – zaken die je als organisatie natuurlijk wilt voorkomen.
In dit webinar laten we je zien hoe je die uitdagingen kunt tackelen met digitale leeroplossingen die écht aansluiten op de praktijk van de werkvloer. Je ontdekt:
✅ Hoe je trainingen inzet die flexibel zijn en geen extra werkonderbrekingen veroorzaken.
✅ Hoe collega’s uit de industrie microlearning gebruiken om de aandacht van medewerkers vast te houden.
✅ Hoe je barrières zoals beperkte digitale vaardigheden of geen toegang tot e-mail slim kunt omzeilen.
✅ Hoe je trainingen op de lange termijn boeiend houdt voor blue-collar medewerkers.
Je krijgt niet alleen inzichten in de terugkerende knelpunten, maar ook concrete voorbeelden en formats die je direct kunt toepassen in je eigen organisatie. Zo verlaag je complianceÂrisico’s, verbeter je de veiligheid en hou je de productiviteit op peil — zonder dat het werk stilvalt.
📅 Wanneer? 17 september 2025, van 14:00 tot 15:00
💡 Voor wie? HR, L&D en operations-professionals in de industrie die werk willen maken van toekomstbestendig trainen
👉 Schrijf je vandaag nog in en ontdek hoe je de kenniskloof op de werkvloer duurzaam dicht!
Gepresenteerd door
Mijn naam is Tijs van Straten en werk als Sales Manager bij FLOWSPARKS. In deze functie ben ik verantwoordelijk voor het aansturen van het salesteam, dat bestaat uit Account Executives en Customer Success Managers. Ik werk inmiddels 10 jaar in de wereld van leerplatforms en digitaal leren.
Bij FLOWSPARKS werk ik als Learning Developer én Customer Success Coach. Ik help klanten bij het ontwikkelen van leerervaringen die niet alleen effectief, maar ook boeiend zijn — altijd met een praktische insteek en een scherp oog voor wat écht werkt.
FLOWSPARKS equips organizations with e-Learning tools to scale up digital training initiatives and bridge knowledge gaps.
