Expérience et engagement : comment capitaliser sur les profils seniors ?

Dans un contexte de transformation du marché du travail, de pénurie de compétences et d’allongement de la vie professionnelle, les entreprises sont appelées à repenser leurs pratiques de recrutement.

Trop souvent sous-estimés, les talents seniors représentent pourtant une richesse : expertise, fiabilité, transmission des savoirs… autant d’atouts qui peuvent renforcer la performance collective.

Lors de webinar, Manon Consul, Content Manager chez Parlons RH, accompagnée d'Olga Faucher, Responsable PSO HCM chez Talentia, vous proposera de faire le point sur les enjeux, les freins et surtout les bonnes pratiques pour intégrer les profils expérimentés dans vos stratégies RH.

Au programme :

• Les chiffres clés sur l’emploi des seniors en France et en Europe
• Les stéréotypes à déconstruire pour favoriser une culture inclusive
• Des exemples concrets d’entreprises qui ont fait le pari des seniors
• Les leviers d’intégration et de fidélisation adaptés à ce public
• Les bénéfices pour l’entreprise : diversité, stabilité, engagement

Rendez-vous le jeudi 25 septembre pour faire évoluer les pratiques RH et tirer pleinement parti du potentiel des talents seniors.