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Quelles motivations à signer, ou pas, un accord de performance collective ?
Om 3 dage
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2025-12-09T09:00:00+0100
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Épargne salariale responsable : comment les représentants des salariés peuvent-ils contribuer à renforcer l’engagement des dispositifs
C. 1 time og 30 minutter
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Évolution dans la communication des CSE : comment capitaliser sur l'expérience du confinement ?
C. 1 time og 30 minutter
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Faut-il négocier de nouveaux cas de déblocage de l’épargne salariale ?
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Gestion des ASC : comment assurer la qualité du service ? Sur quelles bases ? [Le RDV des Trésoriers n°2]
C. 1 time og 45 minutter
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Harcèlement : comment conjuguer sanctions individuelles et prévention collective ?
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Harcèlement : quelles complémentarités entre les enquêtes des employeurs et celles des CSE ?
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Il est pour quand le certificat de représentant du personnel ?
C. 1 time og 15 minutter
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Intelligence artificielle : amie ou ennemie des représentants du personnel ?
C. 1 time og 45 minutter
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La qualité de vie au travail au coeur d’un dialogue réinventé
C. 1 time og 30 minutter
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Le cadre de l'expertise CSE répond-il aux besoins des élus ?
C. 1 time og 45 minutter
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